Frivillige mentorer giver unge mod på livet

En ung kvinde bestod optagelsesprøven til Teknisk Skole, fordi hendes mentor troede på hende, når hun selv tvivlede. En anden fik job i Netto med hjælp til CV og ansøgninger. Og en tredje fik sit truckerkørekort trods angst, fordi mentor tog med til køreprøven.

Stille indsats giver store resultater

”Mentorordningen viser, at vi som kommune og lokalsamfund har mange ressourcer, når vi tager os tid til at hjælpe hinanden. Jeg er dybt taknemmelig for indsatsen fra kommunens frivillige mentorer, og jeg håber, at vi kan inspirere endnu flere til at være med”, siger Simon Østergaard, formand for Beskæftigelses- og Erhvervsudvalget.

Siden mentorkorpsets begyndelse i 2013 har næsten 300 unge fra Greve haft en mentor. Ordningen er for unge mellem 15 og 29 år, der har brug for støtte til alt fra uddannelsesvalg og jobsøgning til at mestre hverdagen og overvinde sociale udfordringer.

Mentor indgyder mod

”Jeg er stolt over, at min mentor kan se, at jeg virkelig har rykket mig. Det havde jeg ikke turdet uden hende”, fortæller en ung kvinde, der med mentorens hjælp har gennemført en uddannelse og fået fuldtidsarbejde.

En mentee fremhæver, at mentoren altid er der: ”Vi har gået mange lange ture og drukket meget kaffe, imens vi har talt sammen om alt. Min mentor er min ven, når jeg har brug for en”, siger den 17-årige mentee.

Får selv noget igen

Mentorerne oplever, at de får mindst lige så meget tilbage, som de giver.

”Det, der motiverer mig mest, er muligheden for at være den voksne, jeg selv kunne have haft brug for, da jeg var yngre. Det er et lille ansvar med stor betydning, og jeg ville ikke være det foruden”, siger en 35-årig mentor.

Greve Kommune søger altid flere mentorer, ligesom unge med behov for en mentor er meget velkomne til at henvende sig. Læs mere om begge dele på greve.dk/mentorordning.